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福安药业2020年半年度董事会经营评述

时间:20-08-27 19:50    来源:同花顺

福安药业(300194)(300194)2020年半年度董事会经营评述内容如下:

一、概述

2020年上半年,新型冠状病毒肺炎疫情在全球爆发,成为世界关注的公共卫生事件,深刻影响全球经济和政治格局。世界经济发展面临的不确定性、不稳定性、不利因素增加,化学制药行业同样在这一背景下面临机遇和挑战。

报告期,公司董事会密切关注宏观环境变化,在符合防疫要求、安全有序的前提下积极推动公司复工复产,努力围绕公司发展战略和年度工作计划开展各项工作。总体来看,上半年公司在充分保证员工生命健康安全、做好防疫抗疫工作的同时,最大程度上降低了疫情给生产经营各项工作带来的负面影响,公司总体经营情况保持了稳定。

1、经营业绩总体情况

报告期,公司实现营业收入116,207.08万元,同比下降17.74%。实现归属于公司普通股股东的净利润13,232.69万元,同比下降13.41%。

报告期,公司业绩下滑主要原因为:(1)受疫情影响,初期人员返工、物流受阻,复工复产时间较往年延迟,部分疫情重点区域公司未能按时开工,产品生产、销售因疫情而受到不利影响,原料药销售收入减少,后期疫情在全球范围爆发,对公司出口业务亦造成一定影响;(2)随着医保目录调整,公司部分药品退出国家医保目录或部分省级医保目录,该部分产品本期销量同比减少。

公司在做好防疫工作的同时,积极开展复工复产工作,尽最大努力减少疫情对公司生产经营的影响,同时也积极履行社会责任,通过捐赠物资方式支援抗击疫情。并且公司近年新获批产品随着市场推广和开发,市场逐渐形成,销量开始增加,优化公司产品结构的同时,有效的缓解了医保目录调整对公司销售的影响。上半年,公司参股的富民银行经营业绩增长,对公司总体经营业绩的稳定提供了有力支持。

2、完善渠道,提升市场开拓能力

报告期,在医保控费、招标降价等行业政策的大趋势下,面对日趋激烈的市场竞争格局,公司以积极的态度响应市场变化,加强销售队伍管理,提高市场开拓能力,不断完善销售渠道。

报告期,公司以33.62万元收购江西顺劲医药有限公司100%股权,旨在整合区域资源,建立区域优势,完善终端渠道,提高市场竞争力,促进销售业务合规和规模提高。

3、积极响应国家政策,加大安全环保工作力度

报告期,公司继续高度重视安全环保工作,把安全环保作为企业生产经营的重要基础性工作来抓。公司以国家安全环保法规为基准,加大投入,完善设施设备,加强安全管理,落实责任,在工程建设项目、车间生产、环境管理等各个环节坚决杜绝重大事故的发生。

4、推进研发和并购项目取得进展

报告期,公司积极推动美国投资项目进展,完成对RedRealtyLLC的收购。公司已向交易对方支付交易对价,并在承诺期内完成向标的公司增资4,000万美元。同时,为加强管理,向标的公司委派了董事和管理人员,下一步,公司将积极促进其医用大麻工程项目建设按时完成,尽早投入运营并产生效益,完成本年度利润指标。

报告期,为持续应对药品审评政策的变化,赢得未来市场先机,公司积极推进药品一致性评价工作,其中昂丹司琼片、注射用氨曲南一致性评价获得受理,已获受理的产品积极开展准备工作,争取早日获得通过,推动其他在注册研发项目管理,力争取得积极进展,为后续发展储备产品。

截至报告期末,公司已进入注册程序的药品注册进展情况如下:

公司需遵守《深圳证券交易所创业板行业信息披露指引第2号――上市公司从事药品、生物制品业务》的披露要求

公司本期对临床批件已过有效性,且尚未开展临床试验的项目进行了清理,不在注册进展表中继续列示,具体项目包括:硫酸羟氯喹片、瑞格列奈片、头孢丙烯片、头孢地尼胶囊、牛磺熊去氧胆酸胶囊、还原型谷胱甘肽片。

报告期药品进入、退出国家、省级医保目录情况二、公司面临的风险和应对措施三、核心竞争力分析 (一)产业链竞争力 公司已搭建完成化学制药全产业链,业务范围涵盖从药品研发、医药中间体、化学原料药到制剂的生产、销售。公司具备产业链各环节的符合标准或领先的生产工艺、质量控制标准、安全生产管控体系、技术创新能力和市场开发与销售体系。 在行业政策变化的背景下,公司有“原料+制剂”的产业链成本优势,从而具备获得国内相关产品市场份额的机会优势。在申报药品一致性评价方面,如获得通过则进一步增加公司相关产品的市场竞争力。 (二)产品竞争力 近年来,公司通过自身研发和外延并购,产品种类更加丰富,批文数量众多,产品结构不断得到优化,涵盖抗生素类、抗肿瘤类、特色专科药类等多个应用领域。公司目前的产品结构不存在过度依赖某一单一产品销售的情况,对公司经营业绩稳定和综合竞争力的提升提供了基础保证。同时,公司也在现有产品基础上,加大力度持续研发新产品,以保证公司产品线条始终具有前瞻性,能够把握潜在市场机会。 (三)研发能力竞争力 公司始终把研发能力作为核心竞争力最重要组成部分,由子公司礼邦药物研发团队和各公司技术部门承担产品研发合成路线的设计、小试工艺研究与优化、药品注册、知识产权及成果申报、药品一致性评价、中试放大、和试生产及后续工艺改进。 公司拥有一支年龄结构合理、专业优势突出、经验丰富的研发团队。现有研发人员400余人,95%以上具备本科及以上学历,专业涉及药物化学、药剂学、药物分析、药理学等领域,公司核心技术团队稳定。除依靠自身研发外,公司也广泛开展产学研合作,加强全方位、多层次、宽领域的对外交流合作格局建设。 公司坚持“生产一代、开发一代、预研一代、储备一代”的科研方针,坚持“自主创新余产品引进结合”的研发模式,保持研发工作的连续性和前瞻性。目前公司在已有抗感染类别药物的基础上,着力开发更多专科用药,如阵痛麻醉、呼吸系统、消化系统以及生殖系统疾病用药等,努力实现多种疾病领域的广泛覆盖,不断增加公司整体市场竞争力。 (四)管理团队竞争力 公司目前管理团队成员知识结构合理、管理经验丰富,能够适应公司经营规模的扩大和不断提高的管理需求,对公司情况十分了解,是公司从弱到强发展的实践者和见证者。 公司近年来快速发展,收入和资产规模不断扩大,在立足国内市场的同时,并正在拓展海外业务。人员构成和管理体系日趋复杂,公司不断提高自身管理能力,根据业务发展需要及时调整现有组织模式和管理制度,保障公司业务健康发展。